Hvordan man skriver et brev Checking Employment Bond

Et brev, der godtgør ansættelsesbevis, er ofte et af de dokumenter, der kræves i forbindelse med åbning af en bankkonto, kontraktforsikring, realkreditlån eller en ny lejekontrakt, når der ansøges om nyt job og i alle procedurer, der kræver en nøjagtig verifikation af en persons data. Der er nogle elementer, der traditionelt udarbejder et bevis for ansættelsesforhold. Læs denne artikel og se, om dit brev er komplet og korrekt.

trin

Skrivelse af bevis for beskæftigelse

Billede titel Skriv et brev til bevis for beskæftigelse Trin 1
1
Brug firma brevpapir. Når du bruger brevpapir med navn, adresse og kontaktoplysninger for det firma, du arbejder for, giver du dit brev en officiel tone.
  • Billedbetegnelse Skriv et brev til bevis for beskæftigelse Trin 2
    2
    Forklar hvem du er. Efter at have skrevet den obligatoriske hilsen, introducer dig selv til modtageren, informer dem om den stilling, du har haft i virksomheden, og fra hvornår du er medarbejder.
    • Et eksempel ville være: "Jeg hedder João Silva, og jeg arbejder som seniorleder hos Dias Corporation LTDA siden 2. juni 2010."
  • Billedbetegnelse Skriv et brev til bevis for beskæftigelse Trin 3
    3
    Informer den tid, hvor den medarbejder, der anmoder om brevet, arbejder hos virksomheden. I første afsnit af brevet skal du angive oplysninger om medarbejderen, f.eks. Navnet, den dato, han begyndte at arbejde for virksomheden, den stilling, han har, og om engagementet er permanent eller midlertidigt.
    • Eksempel: "Jeg skriver dette brev for at bekræfte ansættelsesforholdet mellem Antonio Oliveira og vores firma. Antonio Oliveira har siden 5. juli 2011 været ansat som administrativ leder for Dias Corporation."
    • Kompensationsoplysninger skal kun medtages, hvis det ønskes af den organisation, der kræver brevet.


  • Billedbetegnelse Skriv et brev til bevis for beskæftigelse Trin 4
    4
    Giv en kort beskrivelse af medarbejderens arbejdsforpligtelser. Beskriv de opgaver, medarbejderen udfører.
    • Selv om dette er en teknisk beskrivelse, kan du tilføje de detaljer, der begrunder, hvorfor medarbejderen er (eller ikke er) et vigtigt element for driften af ​​virksomheden.
    • Eksempel: "Som en administrativ leder er Antonio Oliveira ansvarlig for afdelingenes retning, kompetent at styre sin medarbejder og har siden sin stilling taget bragt overskud og fordele til sit område.
  • Billedbetegnelse Skriv et brev til bevis for beskæftigelse Trin 5
    5
    Angiv venligst dine kontaktoplysninger. Hvis virksomheden skal kontakte dig, skal du sørge for at være tilgængelig for at give yderligere oplysninger.
    • Inkluder et telefonnummer og / eller e-mail-adresse.
  • Billede titel Skriv et brev til bevis for beskæftigelse Trin 6
    6
    Skriv og send brevet. Skriv brevet og tilføj eventuelt et officielt frimærke, der anvendes af virksomheden.
    • For at sende, kan du enten levere brevet til din medarbejder eller sende det direkte til den organisation, der anmoder om det.
  • tips

    • Nogle virksomheder har bestemte personer til at håndtere disse forhold, og andre har specialbrevskabeloner, som du skal følge, hvis du skal skrive et bevis på ansættelsesbrev. Hvis du har spørgsmål, bedes du kontakte medarbejderafdelingen for det firma, du arbejder for.
    • Nogle visumansøgninger kan kræve, at du skriver om den stilling, den officielle vil holde, hvis visummet eller det grønne kort gives. For at gøre dette skal du være mere specifik om betydningen af ​​jobbet for den embedsmand, der ansøger om visummet.
    • Nogle arbejdsgivere beder medarbejderen om at udarbejde brevet, så de kan underskrive det senere. Hvis dette er tilfældet, skal du læse brevet omhyggeligt, før du underskriver det.

    Nødvendige materialer

    • Word Processing Software
    • Brevpapir med firmaoplysninger
    • pen
    • Arbejdsjobsoplysninger
    Del på sociale netværk:

    Relaterede
    © 2024 HodTari.com