Sådan administreres en virksomhed

Forvaltning af en virksomhed kræver samtidig opmærksomhed på mange detaljer. Det vigtigste er at vide, hvordan man styrer dit team, om det består af mange eller få medarbejdere. Det er vigtigt at holde dem motiverede, velinformerede og tilfredse med deres job. Samtidig er det vigtigt at tage sig af den økonomiske del af virksomheden. Dette omfatter lønseddel, fakturaer, indkøb og skatter. Endelig bør du altid tænke på måder at forbedre og udvide din virksomhed på.

trin

Del 1
Administrerende medarbejdere

Billedbetegnelse Administrer et firma Trin 1
1
Bestem den ideelle hold størrelse. Det er ligegyldigt, om du starter en virksomhed fra bunden eller styrer et eksisterende firma, du skal bestemme, hvor mange medarbejdere du har brug for. Se hvilke opgaver der skal udføres, og hvor meget en person kan gøre. Denne analyse viser, at du har brug for flere personer, end du har eller mindre. Fokuser på aktiviteter frem for individuelle mennesker og personligheder.
  • Lad os f.eks. Sige, at du kører en butik, der har brug for leverandører. Analyser din salgshistorie og find ud af, hvilke er de mest bevægelige øjeblikke. Derefter ansætte yderligere medarbejdere til at dække disse øjeblikke.
  • Hvis du finder ud af, at en af ​​dine medarbejdere har meget fritid, skal du øge hans eller hendes opgaver. Hvis du ikke længere har opgaver, skal du muligvis reducere din arbejdsbyrde eller afvise den.
  • Billedbetegnelse Administrer et firma Trin 2
    2
    Lej nye medarbejdere efter behov. Tegn jobbeskrivelser for hver position af långiveren. Beskrivelsen af ​​hver funktion skal indeholde en oversigt over de aktiviteter, der skal udføres, arbejdsbyrden, den person, der skal overvåges, og en generel beskrivelse af funktionens mål. Offentliggør ledige stillinger, interview og ansæt de mest passende personer til hver stilling.
    • For mere hjælp med at ansætte, kan du læse denne artikel.
    • Som led i ansættelsesprocessen skal du overholde visse love og regler, hvis du starter en virksomhed fra bunden. Det vil være nødvendigt at åbne en CNPJ og betale nogle gebyrer i forbindelse med åbningen af ​​et firma.
  • Billedbetegnelse Administrer et firma Trin 3
    3
    Pas på lønningslister. At have medarbejdere betyder at have løn til at betale og altid på den rigtige dag. Du skal have et pålideligt betalingssystem til at tælle timer, betalinger og rabatter. Det er nødvendigt at registrere medarbejdere og betale skatter, ud over FGTS og andre ydelser. Betalinger kan foretages månedligt eller hver fjerde dag.
    • For mere information om CLT reglerne, besøg plateau, Du kan også finde oplysninger om selskabsskatter.
  • Billedbetegnelse Administrer et firma Trin 4
    4
    Udvikle og brug en medarbejder manual. Denne manual skal indeholde alle medarbejderrelaterede regler og forventninger. Du skal også inkludere, hvad de kan forvente af virksomheden. Angiv medarbejdernes og selskabets forpligtelser, såsom:
    • Politikker mod diskrimination.
    • Betalinger, inklusive beløb og periodicitet.
    • Arbejdstimer
    • Gennemførelse og forventede standarder.
    • Sikkerhed.
    • Teknologiforbrugspolitikker (f.eks. Computere).
    • Medierelationer.
    • Nedlukningspolitikker og fordele.
  • Billedbetegnelse Administrer et firma Trin 5
    5
    Hold kommunikationen åben. En god leder kan vide at kommunikere med sine medarbejdere. Du bør altid være opmærksom på, hvad de synes om jobbet, hvis der er problemer og hvad de ser på arbejdspladsen. Det er også vigtigt for medarbejderne at høre hvad du skal sige. Lad dem straks vide om ændringerne. Regelmæssig kommunikation kan løse problemer, før de selv begynder. Afhængigt af virksomhedens størrelse og din rolle som leder kan du kommunikere gennem alle eller nogle af følgende måder:
    • Regelmæssige møder med medarbejdere.
    • Skriftlige nyhedsbreve.
    • Beskeder via e-mail.
    • Mural informativ (hvad enten fysisk eller virtuel, på en hjemmeside, i tilfælde).
    • En delt kalender med begivenheder.
  • Del 2
    Håndtering af økonomi

    Billedbetegnelse Administrer et firma Trin 6
    1
    Etabler et regnskabssystem. Hvis du ikke har en regnskabsuddannelse, er det godt at ansætte en revisor eller outsource denne del med et regnskabsfirma. Uanset hvad, skal du have et effektivt regnskabssystem i dit firma. Hver mulighed har sine fordele og ulemper, afhængigt af virksomhedens type:
    • Cash money metode. Det er den mest almindelige metode til små virksomheder. Du vil tælle pengene som et aktiv, når du har det til rådighed. Ligeledes vil dine udgifter blive målt som de betales.
    • Opsamlingsmetode. Større virksomheder foretrækker generelt denne metode, som fungerer bedst med et faktureringssystem. Du tæller aktivet, når et salg foretages, selvom du ikke har modtaget betalingen endnu. Udgiftstællingen sker, når du modtager dem, ikke nødvendigvis når betalingen er foretaget.
  • Video: Sådan opretter du en Facebookside til din virksomhed - sommer 2017

    Billede titel Administrer et firma Trin 7
    2
    Gør en korrekt opfølgning af økonomien. Uanset om det er via computerprogrammer, kasseapparater eller den gode gamle storbog med kvitteringer, har du brug for et system til registrering af salg og omkostninger. Uanset hvilket system du foretrækker, brug det korrekt og konsekvent. Fejl i regnskabet kan skabe alvorlige problemer for enhver virksomhed. Nogle af de mest almindeligt anvendte programmer til regnskab omfatter:
    • QuickBooks eller QuickBooks Online.
    • PeachTree regnskab.
    • Sage Live.
    • NetSuite.
    • Zoho Books.
  • Billede titel Administrer et firma Trin 8
    3
    Tjek dine finanser regelmæssigt. Sammenlign mindst en gang om måneden bankkonti med udsagnene. Hvis du ikke er komfortabel med at gøre dette, skal du bede revisoren om at gøre det. Den faktiske saldo skal slå sammen med regnskabet. Det kan være nødvendigt at lave nogle variationer for fakturaer, der allerede er blevet bogført, men som endnu ikke er betalt.
    • Hvis kontiene ikke stemmer overens, skal du undersøge alle årsregnskaber mere omhyggeligt for at finde ud af, hvor fejlen er. Hvis du gør det hver måned, bliver det lettere at fange fejlene, mens de stadig er små og nemme at rette. Ellers kan din virksomhed udsættes for større problemer i fremtiden.
  • Del 3
    Udvidelse og forbedring af din virksomhed

    Billedbetegnelse Administrer et firma Trin 9
    1
    Tænk på ekspansionsstrategier. Iværksættere vil normalt vokse, men du skal have ideer. Arbejd med medarbejdere for at se områder med vækstpotentiale. Prøv at identificere, hvad der kan gøres til fordel for virksomheden. Nogle specifikke overvejelser kan omfatte:
    • Søg efter en ny niche af kunder.
    • Forøg servicetiden.
    • Øge produktion og salg.
    • Skift reklamestrategier.
    • Leje flere medarbejdere.
  • Billede titel Administrer en virksomhed Trin 10

    Video: Sådan opretter og sender du en faktura.

    2
    Opret en markedsføringsplan. Før du starter i et nyt område, skal du planlægge dig. En god markedsplan er en, der definerer dine mål, detaljer finanser, beskriver medarbejdernes behov og hjælper dig med at forberede de ændringer, der måtte komme. Når du designer og følger en markedsføringsplan, vil dine chancer for at vokse med succes være meget større.
    • For at lære at oprette en bestemt marketingplan, klik på her.
  • Billede titel Administrer en virksomhed Trin 11
    3


    Lav et budget. Udvidelser koster penge og som leder skal du vide, hvor det kommer fra. Som en del af din marketingplan skal du oprette et budget. Bestem, om du kun kan finansiere vækst med virksomhedens overskud, eller hvis du skal lave et lån. Hvis det er nødvendigt at lave et lån, planlægge hvordan det vil blive betalt for ikke at miste virksomhedens fortjenstmargen.
  • Billedbetegnelse Administrer et firma Trin 12

    Video: Ny ferielov | Betydning for virksomhedens økonomi

    4
    Gennemfør ændringerne. At sætte planer i handling kan være den mest sjove del af virksomhedsledelsen. Følg din marketingplan og foretag de ændringer, du har foretaget. Hvis du har brug for at ansætte flere medarbejdere, offentliggøre ledige stillinger og interview. Hvis det er at øge produktionskapaciteten, er det tid til at købe og installere det nye udstyr. Uanset hvad du gør, skal du følge din plan gennem hele processen.
  • Billede titel Administrer en virksomhed Trin 13
    5
    Overvåg din plan. Når du implementerer ændringerne i virksomheden, skal du fortsætte med at gennemgå markedsføringsplanen for at sikre, at den følges nøje. Hvis din marketingplan har et bestemt budget, hold dig inden for det. Følg den angivne skabelon. Selv efter gennemførelsen af ​​ændringerne, skal du undersøge markedsføringsplanen fra tid til anden for at kontrollere din vækstrate. Flytter virksomheden sig i den retning, du ønsker? Mindst en gang om året bør du og andre medlemmer af ledelsen gennemgå markedsplanen og se om der skal foretages ændringer.
  • Del 4
    At håndtere konflikter

    Billedbetegnelse Administrer et firma Trin 14
    1
    Løs medarbejderrelaterede problemer. Det betyder normalt at løse konflikter. Ideelt set skal medarbejderhåndbogen indeholde en fejlfindingssektion, og åben kommunikation skal give dem mulighed for at blive identificeret på forhånd. Nogle gange kan der dog være problemer, der kræver din intervention. I sådanne tilfælde skal du være så upartisk som muligt og bruge din egen sund fornuft til at løse situationen.
    • Hvis en medarbejder klager eller udtrykker bekymring, skal du lytte omhyggeligt. Hvis en anden medarbejder er involveret, skal du også tale med ham. Brug medarbejderhåndbogen, hvis det er nyttigt at løse problemet.
    • Du kan muligvis ikke tilfredsstille alle involverede. I disse tilfælde er det vigtigt at være retfærdig og vælge den mest gunstige løsning for virksomheden som helhed.
  • Billede titel Administrer en virksomhed Trin 15
    2
    Overholde kundeklager. Hvis din virksomhed har faste kunder, er det normalt, at der opstår klager fra tid til anden. Pas på dem med den største respekt. Vis kunden, at du respekterer hans stilling, og at han er meget ked af problemet (selvom det ikke er din skyld). Hvis kunden har en åben aftale med dig, skal du kontrollere dokumentet for at finde en løsning på problemet. I sidste ende skal du vurdere, om omkostningerne ved at miste kunden er større end omkostningerne ved at tage sig af kravet.
    • Lad os f.eks. Sige, at din virksomhed leverer brugerdefinerede kontormaterialer til andre kontorer, og en kunde nægter at betale fragt, der kræver dårlig kvalitet. Hvis du er uenig, skal du kontrollere, om det er værd at opgive fragtgebyr én gang for ikke at miste kunden for evigt. Det kan være gyldigt at betale fragt ved denne særlige lejlighed og holde en langsigtet tilfreds kunde.
  • Billedbetegnelse Administrer et firma Trin 16
    3
    Pas på nødsituationer. Du bør forberede sig på nødsituationer, der måtte opstå. Dette omfatter alt fra sygdom eller skade på røverier, brande og andre naturkatastrofer. Udvikle en skriftlig beredskabsplan, der vil løse nogen af ​​disse begivenheder. Din plan skal omfatte alle medarbejderes rolle, vejledning til kunder, der måtte være i miljøet, og hvordan man skal handle med nødholdet, når det kommer på stedet. Din facilitet skal være udstyret med følgende nødudstyr, som alle medarbejdere skal vide, hvordan de skal bruges:
    • Brandslukkere.
    • Røgdetektorer og alarmer.
    • Førstehjælpssæt.
    • Ekstern Automatisk Defibrillator (DAE).
  • Del 5
    Søger hjælp med eksterne ressourcer

    Billede titel Administrer en virksomhed Trin 17
    1
    Brug SEBRAE ressourcer. I Brasilien er den brasilianske service for støtte til mikrovirksomheder og små virksomheder (SEBRAE) en brasiliansk selvstyrende social service, der har til formål at fremme udviklingen af ​​mikrovirksomheder og små virksomheder. SEBRAEs hjemmeside er fyldt med materialer og ressourcer på åbnings- og løbende virksomheder. På organisationens servicecentre er der også konsulenter, som specialiserer sig i at hjælpe forretningsfolk i juridiske, finansielle og administrative spørgsmål.
  • Billede titel Administrer et firma Trin 18
    2
    Brug IRS online ressourcer. Meget af en virksomheds ledelse indebærer at beskæftige sig med økonomi og skatter. IRS-siden tilbyder en række nyttige materialer til konsultation og giver også kontaktmidler til besvarelse af spørgsmål.
  • Billede titel Administrer et firma Trin 19
    3
    Deltag i det nationale handelskammer eller din region. Handelskammeret er en organisation for iværksættere og ledere. Det virker som en hjælp til virksomhedernes vækst og også at etablere partnerskaber mellem virksomheder og samfund. Det nationale handelskammer tilbyder nyheder og nogle tjenester. Når du besøger handelskammeret i dit område, vil du have mulighed for at netværke med andre virksomhedsejere og ledere, lære mere om sponsorering muligheder og partnerskaber, samt få rabat på råvarer og produkter til din virksomhed.
    • For mere information, gå til https://ccib.com.br.
    • Lav en online søgning, herunder navnet på din by og "Chamber of Commerce" for at finde den enhed, der er tættest på dig.
  • Billede titel Administrer et firma Trin 20
    4
    Vær med i SIMPI i din region. Syndikatet for mikro- og småindustrien udover at kæmpe for stadig bedre vilkår for ejere og ledere af handler, tilbyder også en række fordele. Søg online for at finde nærmeste fagforening i dit område.
    • At være en del af en kollektiv organisation som en union kan sikre fordele for dig og din virksomhed, hvilket øger dine chancer for succes.
  • Billedbetegnelse Administrer et firma Trin 21
    5
    Kom i kontakt med andre virksomhedsejere og ledere. Gå ud af kontoret og møde de andre forretningsfolk i dit område. At tale med andre kan hjælpe dig med at få flere ideer til dit eget firma. Dette vil også hjælpe i dit forhold til kunderne. En anden fordel er at kunne fremme din virksomhed uformelt, som andre virksomhedsejere kan anbefale det til folk.
    • Hvis du finder en gruppe af iværksættere med en lignende tænkning til din, kan du planlægge periodiske møder for at tale om forretningsudvikling og andre relaterede spørgsmål.
  • tips

    • Lej medarbejdere efter behov. Forvaltning af en virksomhed indebærer mange juridiske og finansielle beslutninger. Kontakt en pålidelig revisor og en advokat, når du har brug for det.
    • Hvis du er ny til virksomheden eller ønsker at starte iværksætteri, skal du tage et college først. Studieadministration, økonomi eller regnskab eller tage gratis kurser på disse områder.

    Kilder og citater

    Se mere ... (16)
    Del på sociale netværk:

    Relaterede
    © 2024 HodTari.com