Hvordan tilpasning til et nyt job

Tilpasning til et nyt job kan være meget udfordrende, uanset om du er ændret efter eget valg eller behov. Snart lærer du de nye mennesker, det nye job og den nye placering. I mellemtiden tage et par skridt for at gøre overgangen lettere.

indhold

Trin
Video: ledelse og forandring i virksomheder – opnå forretningsmæssige mål l as3 transition
Video: sådan pakker du et sidespejl ind i folie
Tips
Advarsler

trin

1
Visualiser en god dag. Prøv at tænke på alt, hvad du anser for godt og positivt i dig selv. Bekræft selv at du vil være en glad person ved det nye job og din tilstedeværelse vil være behageligt for alle.
2
Ankomme til tiden eller lidt tidligt på den første dag. Spørg på forhånd hvem, hvor og hvornår du finder den. Bekræft at nogen vil vente på dig, når du ankommer.
- Gem telefonen fra en person, der kan lade dig ind. Spørg om instruktioner også.
- Vær høflig og tålmodig med de sikkerheds- og receptionspersonale, du støder på. De kan komme i kontakt med de rigtige mennesker og hjælpe dig med at finde ud af din vej.
3
Pas på den administrative del. Besøg HR, sikkerhed, din koordinator: alle, du skal se for at komme i gang. Spørg alle relevante spørgsmål.
- Udfyld alle nødvendige papirarbejde og indsend straks. Ved, at formularer til sygesikring, pensionsplaner og andre ydelser skal leveres tidligt for at blive accepteret. Hvis du er usikker på nogen politikker, procedurer eller deadlines, spørg.
- Giv identifikation, hvis det er nødvendigt. Du skal måske have en kopi af dit pas, din identitet eller et andet dokument.
- Få (eller bede om) dit badge, ensartet og nøgler, hvis det er nødvendigt. Bede om et midlertidigt emblem, hvis din vil tage tid at ankomme.
- Gå til alle træninger og retningslinjer.
- Gennemgå medarbejderhåndbogen og ethvert materiale, de beder om at læse.
- Bed om visitkort, hvis de vil være en del af din funktion.
4
Mød dine kollegaer. Dette kan være den mest værdifulde måde at lette din tilpasning til det nye job på.
- Lær så mange navne som muligt. Introducer dig selv og still enkle spørgsmål til at starte samtalen. Find ud af, hvad hver enkeltes roller er, og hvor længe de er i virksomheden til at begynde med.
- Spørg hvem du skal spørge. Hvis du har spørgsmål, spørg en person, du allerede ved, hvem der kan løse det for dig.
- Video: Ledelse og forandring i virksomheder – opnå forretningsmæssige mål l AS3 Transition
  Lad os lave frokost.
  Lav venner. Når du begynder at udvikle et professionelt forhold til nogle mennesker, skal du ringe til en kaffe eller frokost engang. At komme ud af arbejdsmiljøet kan gøre underværker for et venskab.
5
Få kendskab til dit arbejdsområde og om nødvendigt arrangere.
- Hvis du deler plads og udstyr med andre, skal du lære, hvor de går, og hvordan man plejer dem. Du får et godt indtryk, hvis du holder alt organiseret og arbejder.
- Arranger dit arbejdsområde efter dine præferencer. Bruger du telefonen i vid udstrækning? Sæt det på et sted inden for rækkevidde. Er du højrehåndet? Lad plads til skrivning på højre side af din stol. Organiser dit skrivebord i overensstemmelse med hvordan du arbejder.
- Juster din stol for at gøre det behageligt. Anmode om særlige boliger, der måtte være nødvendige.
- Rengør dit arbejdsområde, især hvis nogen brugte det før. Bliv forsinket den første dag, hvis du har brug for det. Folk spiser, nyser og hoster på deres skriveborde, og det er bedst ikke at starte et nyt job, der mangler af sundhedsmæssige grunde i den anden uge.
- Fjern papirkurven, hvis du har nogen.
- Tør våde papirhåndklæder på skrivebordet. Fugtige klud eller et mildt desinfektionsmiddel er endnu bedre. Glem ikke at rense musen, musematten, tastaturet, armlænene på stolen, telefon og knapper, da alt dette håndteres meget.
- Kræv alt materiale eller udstyr, der er nødvendigt for dets funktion.
- Arranger og organisere dit arbejdsområde som du gør. Du kan måske ikke vide, hvordan man navngiver nogle mapper eller bindemidler, indtil du begynder at arbejde, for eksempel.
6

Opsæt din computer, konti og adgangskoder. Computerafdelingen vil nok hjælpe dig. Lyt til hans instruktioner og råd. Glem ikke at bede om at installere en printer (hvis det er nødvendigt).
7
Lær nok om dit scrapbogssystem, hvis det er noget, optag en hilsen og opret en adgangskode. Nogle gange skal du organisere flere meddelelser.
8
Video: Sådan pakker du et sidespejl ind i folie
Lær din nye funktion. Afhængigt af din funktion og tidligere erfaring kan det tage uger til år, for at du kan perfektere dig selv.
- Spørg mange spørgsmål i begyndelsen. Alle vil forstå, at du starter på et nyt sted, og dette vil vise din interesse for at lære.
- Indstil mål og sæt mål. Gør dette sammen med din vejleder. Du kan kontrollere, hvad der skal gøres, det kan vise eller (det mest almindelige) der kan være en kombination mellem de to faktorer. Dine mål kan udvikle sig over tid, men ved at starte med dem får du fokus, når du har brug for det mest.
- Lyt omhyggeligt efter vejledningen og rådgivning, som folk giver.
- Lav noter. Brug en notesbog, kalender eller kalender for at holde registreringer af nye oplysninger modtaget. Når nogen fortæller dig, hvor de skal hen eller hvem man skal snakke med, skriv det ned. Det vil hjælpe dig med at huske, hvad du skal gøre og vise, at du er opmærksom.
- Gentag instruktionerne modtaget med dine egne ord. Du kan starte med "Lad mig se, om jeg forstod rigtigt. Du vil have mig til ... ".
9
Kend bygningen eller det rum, hvor du vil arbejde. Hvor er printeren? Badeværelset? Nødudgange? Cafeteriet? Hvis der er et kort, tag et godt kig på det.
10
Tal med din chef. Selvom det ikke er din yndlingsaktivitet, er det en god måde at vide, om du er på rette spor, at kommunikere regelmæssigt med din chef. Glem ikke at du kan stille spørgsmål, give tilfredshed med noget (i tale eller skriftlig form), og bede om tilbagemelding og anbefalinger.
11
Indtast med begge fødder og begynd at gøre dit job. Enten skal du finde ud af, hvad du laver eller finde ud af, hvor du skal komplicere yderligere og bede om information. Instruktioner og råd kan hjælpe dig med at komme i gang, men praksis er den bedste måde at lære.

tips

Underskat ikke kraften til at være ny. Ja, du har meget arbejde at gøre, og du bliver nødt til at etablere et ry, men du bringer også et nyt perspektiv og oplever sandsynligvis fra forskellige virksomheder og funktioner. Prøv at gøre alt dette til energi, nye ideer og initiativer, der giver dig mulighed for at skille sig ud blandt kolleger.
Lær kendskab til omgivelserne på din arbejdsplads også. Det behøver ikke at være den første dag, men som du er mere komfortabel, lav en anden vej til dit hjem. Spørg kolleger hvad de bedste restauranter er, eller find ud af selv. Faktisk spørge om nærliggende restauranter er en god måde at starte en samtale og lære dine kollegaer bedre at kende.
At være nervøs de første dage af et nyt job er normalt, men lad det ikke overvældes. Hvis du laver en fejl, skal du blot forklare, at du er nervøs og prøv igen. De fleste mennesker vil forstå.
Tilpas dit skrivebord, hvis du kan. En velindrettet indretning kan gøre dit nye kontor mere fortroligt og bryde isen med dine nye kolleger.
Generelt skal du klæde sig efter hvad andre har på sig, uanset om det er jeans og sneakers eller jakkesæt og slips. Undtagelsen fra denne regel sker, hvis dit job kræver, at du møder folk, som dine kolleger ikke mødes med. Hvis du f.eks. Er en del af ledelsen eller salgsteamet og har brug for at håndtere kunder eller investorer, som kontormedarbejdere ikke ser, skal du klæde dig i overensstemmelse hermed.
- Altid klædt professionelt til interviewet. Når du er i tvivl, skal du klæde dig professionelt til den første dag og justere din stil, når du kigger lidt rundt.
- Kjole efter dine pligter. Uanset om du klatrer trapper til taget, graver huller eller sidder bag et bord, skal du klæde dig i overensstemmelse hermed.

advarsler

Hold din adfærd, tøj og professionelle manerer, især i starten, indtil du føler atmosfæren og kulturen på din nye arbejdsplads.
Pas på ikke at bruge udtryk, der betragtes som skadede i dagens samfund. Sig ikke noget er frisk eller laver vittigheder om point, der kan være følsomme for nogen.
Erfaring er god, men tror ikke, at din nye virksomhed fungerer ligesom den sidste. Bestræbe sig på at lære noget nyt eller anderledes. Sig aldrig: "Det gjorde vi ikke, hvor jeg plejede det."
Hold resten værelset rent. Forlad ikke gammel mad i køleskabet.

Del på sociale netværk:

Relaterede