Chefsredaktører arbejder i en række organisationer, fra magasiner og aviser til bogforlag og højskolejournalistiske hold. At blive en chefredaktør sker ikke automatisk - i modsætning til at nå den udøvende stilling tager der mange års skrivning, redigering og ledelse af erfaring. Sommetider kaldes den administrerende redaktør, redaktøren er ansvarlig for offentliggørelse generelt, herunder selve processen med udgivelse, budgettering, finansiering, vision og strategi. Redaktøren kan også være det offentlige billede af publikationen.
Indstil din indsats primært til en type publikation. Der er chefredaktører for alle typer publikationer, fra magasiner og bøger til blogs og bogudgivere. Bestem hvilke af disse muligheder der er mest attraktive for dig. Det sæt af færdigheder, som ledere har brug for, er normalt overførbare mellem forskellige industrier fra skrivning, fra trykte og digitale tidsskrifter til magasiner og akademiske publikationer. Når du når udøvende niveau, vil du dog være specialist inden for en bestemt type industri, og du vil sandsynligvis være nødt til at blive i det for at blive chefredaktør.
Video: Redaktør blev træt af at lyve for CIA
2
Lær alt, hvad du kan om branchen. Undersøg branchen og identificer nogle vigtige organisationer, der er mest interessante for dig som potentielle arbejdsgivere. Fokus på branchens trends, såvel som succesfulde og mislykkede modeller.
3
Tag et passende college kursus. De fleste publikationer vil kræve en bachelorgrad (eller mere) i journalistik, massekommunikation, forretning eller lignende til lederstillinger. For nogle publikationer er journalistikgrader dog ikke den mest hensigtsmæssige. For eksempel, hvis du vil være chefredaktør for et modemagasin, skal du lave et modehøjskole i stedet for journalistik. Du bør også overveje placeringen, når du bestemmer hvilket kursus der er bedst. Adgang til praktikophold er større i byområder, og nogle typer publikationer kan være centreret i nogle byer og ikke i andre. Modemagasiner er formentlig mere udbredte i New York, mens underholdningsblade kan være mere udbredt i Los Angeles.
Et prestigefyldt kursus kan udsætte dig for større muligheder eller forbindelser med enkeltpersoner eller organisationer af større relevans. Men mindre skoler eliminerer ikke deres chancer for at få højere positioner. Faktisk kan mindre kurser give dig flere muligheder for at påtage sig lederskab roller, fordi konkurrencen kan være mindre.
Hvis du allerede har en grad i et andet område, slutter det ikke dine chancer for at blive chefredaktør. Du kan supplere din bachelorgrad med en kandidatgrad, eller du kan have mange års erhvervserfaring, der kan erstatte en bestemt baggrund.
Del 2 Udvikling af din færdighedssæt
1
Skriv meget. Uanset hvilken form for skrivning, skrivning vil hjælpe dig med at finpudse dine evner, finde din stemme og føle dig tryg ved at skrive hurtigt i mange stilarter. Find en balance i din skrivning mellem kreativitet, funktion og effektiv kommunikation. Forsøg at undgå verbose eller utilgængelige skrivning. Tænk på dine læsere og skriv dramatiske og engagerende artikler, der gnister interesse, uanset emnet.
Søg efter tilbagemelding til din skrivning. Hvad der kan være klart og dynamisk for dig, kan virke forvirrende eller pinligt for andre.
2
Læs meget. At være en god forfatter og derfor betyder en god redaktør at have en god læselast. Læs andre folks skrifter med et kritisk øje, genkende hvad der virker, og hvad der ikke gør. Læs alle slags materiale, fra tætte romaner til magasinartikler og blogindlæg. At lave masser af aflæsninger er særligt vigtigt i dit område - hvis du stræber efter at være chefredaktør for et videnskabeligt tidsskrift, skal du sørge for at læse hele tiden om udviklingen på dette område.
3
Vær en god editor. Dette indebærer gennemgang af skrifter, der giver større konsistens, kvalitet, tone og stil til dem. Derudover skal du kunne bedømme om forfatteren har brugt gyldige og pålidelige kilder eller ej. Opretholde en balance mellem redigering af en tekst for at afspejle publikationens stemme og også forfatterens stemme. Du skal kunne gøre konstruktiv kritik. Vær ekstremt ærlig med din forfatter - først erkend de positive aspekter af din forfatters arbejde, og giv derefter konkrete forslag til, hvordan du ændrer problematiske eller forvirrende dele. Udvikle et godt forhold til dine forfattere, som stoler på dig for at lede dem og tjene som mentor.
Husk på, at en forfatters design stadig er forfatterens eget projekt. Lad ikke dit ego sejre i dine problemer.
4
Få mere at vide om stilretningslinjerne for din foretrukne udgivelse eller industri. Du kan starte med AP Stylebook, som er industristandarden for nordamerikanske forfattere og udgivere. Du skal sandsynligvis også være bekendt med andre citationsformer, som APA, Chicago, MLA og andre. Som du stræber efter at holde klatring i den professionelle redigeringsvirksomhed, vil du sikkert vide nogle af disse farver og sauté-stilarter.
5
Lav en bro mellem trykte og digitale formater. Der er få publikationer, der ikke har en digital platform til at følge deres trykte versioner. Der er mange unikke digitale publikationer, men at have en god forståelse af trykning kan hjælpe dig med at præsentere dig som en alsidig medarbejder.
6
Udvikle dine interpersonelle færdigheder. Din færdighedssæt bør ikke kun indeholde tekniske færdigheder. Du skal også være en person, der kan arbejde godt i et hold og individuelt. Opretholdelse af en positiv og optimistisk holdning vil være en fordel i alle led af rejsen. Har også en dosis pragmatisme: Vær realistisk om hvad du kan opnå i en bestemt tidsramme, og hvad du kan forvente af andre mennesker.
7
Video: Niels Lunde, chefredaktør Børsen
Hold dig godt informeret om de trends, der påvirker dit publikum. At identificere tendenser, som passer til din redaktions redaktionelle stil, kan give historie ideer, der så kan tilskrives forfattere. Dette hjælper med at gøre din publikation til industriel leder, samt give den en vigtig stemme til at appellere til et større publikum.
Del 3 Opbyg dit CV
1
Tag en praktikplads. At få en placering i et magasin, en avis, en hjemmeside eller en bogudgiver er en fantastisk måde at starte kontakter på, få erfaring og lære om virksomheden. Mindre virksomheder kan tilbyde flere muligheder for at gøre flere ting, mens større virksomheder kan have mere fremtrædende plads i deres læseplan. Kig efter specifikke virksomheder, du er interesseret i, og kontakt dine respektive HR-afdelinger for at høre om praktikophold. Alternativt kan du tale med en professionel rådgiver på et universitet for at få forslag, der passer bedst til dine interesser og evner. Søgning på internettet eller klassificeret kan også hjælpe.
Praktikophold tilbydes nogle gange som ubetalte job. De kan tilbyde akademiske kreditter til gengæld, men de kan også være økonomisk tungt for nogen, der ønsker at komme i gang i branchen. Vær opmærksom på regler, der involverer ubetalte praktikophold. Der er mange diskussioner om, at dette er en juridisk praksis eller ej, da mange praktikophold kun er metoder til at reducere virksomhedens lønomkostninger. Praktikophold skal generelt være til gavn for praktikanten, hvilket resulterer i en kvalitetspædagogisk oplevelse (dvs. ikke kun at bringe kaffe til din chef). Stadige bør dog ikke erstatte faste medarbejdere.
2
Få et job i en mindre publikation. Mindre publikationer kan have et mindre publikum, mindre budgetter og en smalere rækkevidde og er ofte rettet mod bestemte nicher (f.eks. Hobbypublikationer). Disse har normalt et mindre hold, hvilket kan betyde større ansvar for alle stillinger. Dette giver dig mulighed for at få værdifuld erfaring i lederroller, for at flytte op i det redaktionelle felt. Du kan blive chefredaktøren hurtigere end hvis du var i en større publikation. Så du kan overføre til en større publikation.
Mindre publikationer er på ingen måde den "nemmeste måde". De kan endda være sværere, da de ofte ikke kommer med et trænet publikum - tværtimod kan disse publikationer have brug for at vinde over deres publikum fra bunden. Der kan også være større økonomiske problemer, hvilket tyder på behovet for en ressourcefuld og ressourcefuld redaktør, der skaber strategier, der hjælper med at holde publikationen levende.
3
Bestræb dig på at træde op. Du kan starte som forfatter, anmelder / redaktør eller redaktionsassistent. Da du får mere erfaring og forbedrer dine færdigheder, kan du blive fremmet til assistentredaktør, associeringsredaktør, seniorredaktør eller administrativ editor. Husk på, at disse titler varierer afhængigt af industrien og ikke nødvendigvis har samme pligter og job på alle måder.
4
Start din egen publikation. At starte en online-publikation er nemmere end nogensinde før, og du får mulighed for at udpege dig selv som chefredaktør. Hvis du har interessant indsigt og gode skrivefærdigheder, kan du selv starte en publikation. Erklære dig selv, chefredaktør. Uden den formelle struktur af en etableret organisation kan du føle, at du ikke er kvalificeret til en øverste position, eller at du bare foregiver at være redaktør. Arbejd med din selvtillid, tag på visionen om din offentliggørelse, promover dit indhold og vær chefredaktør.
Vær forberedt på at gøre alt selv. Du kan få andre forfattere eller redaktører til at bidrage til dens offentliggørelse, men hvis du starter med ingen kapital (eller meget lidt), kan du ikke behøver at betale ekstra finansiering et team. Ligeledes må du muligvis arbejde gratis selv. Du kan være nødt til at skrive alt det indhold, og er den webdesigner, spørg annoncører (hvis du beslutter at følge denne rute) og fremme din publikation til din målgruppe.
Del 4 Få kontakter i dit område
1
Gennemfør informative interviews med personer fra organisationer, der interesserer dig mest. Et informativt interview er en uformel samtale med en person, der kan give dig en indvendig viden om virksomheden eller branchen. Dette er ikke en jobsamtale, og du bør ikke forvente nyheder om åbne stillinger. I stedet er de muligheder for at lave kontakter og samle råd om situationen i området og stedet, der besættes af et bestemt firma i området. Du kan også finde karriereplaner, som du ikke havde overvejet før.
Planlæg mødet på et tidspunkt og sted, der er praktisk for den professionelle, du vil tale med. Overvej overvejelse for ens tid - hun kan gå glip af hendes frokostpause for at finde dig.
Gør en søgning først. Find alt hvad du kan om virksomheden, dets ledere, dets arbejdskultur og den person, du skal tale med. Forbered dine spørgsmål på forhånd. Selvom du ikke søger job i dette firma, skal du stadig se professionel og seriøs ud. Brug en mere seriøs outfit og opretholde en professionel indstilling i hele interviewet.
Efter informationssamtalen sendes en taknotation. En omhyggeligt udarbejdet og revideret email er nok nok. Sørg for at bruge formelle hilsner og tak til personen for deres tid og for deres råd.
2
Har allierede. Find folk der ønsker din succes. Prøv at komme væk fra dem, der vil se dig fejle. Du vil finde hindringer undervejs til dit professionelle mål, og folk, der vil hjælpe dig, holder dig i gang. Allierede er mennesker, hvis dom du stoler på, som er ærlige over for dig, og som ser dig som værdsat medarbejder i din branche.
3
Bliv involveret i dit fællesskab. Dette fællesskab vil være både dit faglige samfund (andre redaktører og forfattere) og dit generelle samfund (velgørenhedsorganisationer, sociale arrangementer mv.). Udvidelse af din kreds af bekendte og øget synlighed vil bidrage til din overordnede profil af leder, ekspert og mentor.
4
Vær en del af en professionel forening. Der er en række erhvervs- og brancheforeninger, hvis medlemmer består af fagfolk fra lignende arbejdsområder. For udgivere af forskellige niveauer er der organisationer som American Society of Magazine, Redaktører, American Copy Editors Society, Council of Science Editors og så videre. Disse foreninger tilbyder gode netværksmuligheder, konferencer, workshops for professionel udvikling, karriereressourcer og forskningsmaterialer.
Del 5 At få jobbet
Video: Harrit & Hansen om 9/11 og hvad deraf fulgte - Dokk1, Århus, 17-8-2017 - på Dansk - Bedre kvalitet
1
Tænk alvorligt på hvad det betyder at være en chefredaktør. Denne nye position kan være mere krævende, kræver flere offentlige eller fælles begivenheder, flere executive eller executive møder, mere rejse og så videre. Overvej hvordan dette job passer ind i din livsstil, og hvordan det kan påvirke din familie.
Video: Glædelig jul fra BILLED-BLADETs chefredaktør Annemette Krakau
2
Forbered din ansøgning. Læs jobannonce nøje og forstå alle kravene. Lav et veltalende, men kortfattet ansøgningsbrev, der beskriver dine kvalifikationer til jobbet. Medtag dit CV for at præsentere dine roller og færdigheder. De kan også bede dig om at sende supplerende materialer som en strategisk vision for publikationen eller virksomheden. Indsend din ansøgning i henhold til annoncens anvisninger.
Hvis du allerede arbejder i virksomheden, der er med en chefredaktør bølge, kan du tale med din overordnede om din interesse i stillingen. Antag ikke, at du automatisk vælges for at udfylde ledig stilling. På dette niveau af ledende stilling, virksomheder ønsker at vælge den bedste person til jobbet, det ville være den person, med de mest relevante færdigheder, men kan også give innovationer og god ledelse at gøre publikationen fortsat forhånd.
Du kan arbejde inden for et konkurrencepræget miljø, hvor der er et nært fagligt forhold mellem folk, der konkurrerer om det samme job. Eller du kan flytte fra en organisation til en anden, og det kan være bedst at ikke sige noget om dine forandringsplaner for din instruktør, publikum, kunder eller forfattere. Være følsomme og fortrolige, når du diskuterer jobannoncen.
3
Gå til interviewet. Markér interviewet på en gensidig praktisk tid for dig og interviewerne. Du skal være lidt fleksibel og være parat til at afsætte en hel dag (eller mere) til den første serie af interviews. Ledelsesniveauer vil sandsynligvis omfatte flere interviews og / eller interviewere - disse kan omfatte et møde med udgiveren, bestyrelsen og medarbejderne. Disse interviews kan stadig ske ved virksomhedens hovedkvarter, hvilket kan kræve en tur (og en pause fra dit nuværende job).
Forvent flere serier af interviews, hvis du virkelig overvejes for stillingen.
4
Få jobbet. Hvis du har formået at præsentere dig som et ekstraordinært valg til chefchefens stilling, vil arbejdet blive tilbudt dig. Tillykke! Under forhandlingerne om jobtilbud vil du have mulighed for at forhandle din løn. I USA var startlønnen til en chefredaktør i 2014 i gennemsnit $ 70.220. Dette er gennemsnittet blandt mange brancher og markeder, så du skal være fortrolig med din egen industri og marked for at bestemme den mest hensigtsmæssige lønværdi.
5
Vær en god leder for din organisation. Du tager tøjene i publikationen. Din ledelse, kreativitet og innovation vil bestemme, hvor godt du vil udføre på arbejdspladsen, samt bestemme udførelsen og succesen af din publikation.
tips
Nogle mennesker, der engang har ønsket at være chefredaktører, kan beslutte at blive i mindre positioner, fordi de foretrækker at have færre administrative ansvar og mere skrive eller redigere job.
Definere læsemål, der vil hjælpe dig med at nå andre mål
Sådan bliver du en redaktør
Sådan får du et job i bogredigering
Sådan bliver du en autonom skribent
Sådan bliver du en vinduesdesigner
Sådan bliver du en illustrator
Sådan arbejder du i et bibliotek
Sådan bliver du en musik journalist
Sådan gemmer du tegneserier
Sådan skrives breve til editoren
Hvordan man skriver til store magasiner
Sådan skriver du en tidsskriftartikel
Sådan bogmærker du en person på en Facebook-kommentar
Sådan publiceres digte
Hvordan man skriver bedre tekniske tekster
Sådan oplyses en kirke
Hvordan tjene penge på at skrive
Sådan producerer du en bog gennem en Ghostwriter
Sådan offentliggør du dine fortællinger